Emotionen begleiten uns jeden Tag – auch im Arbeitskontext. Doch wie viel Raum dürfen Gefühle im Berufsalltag eigentlich einnehmen? In diesem Kompetenzbuffet werfen wir mit Dejana Knezevic von Papilio gGmbH einen Blick darauf, warum Emotionen zunehmend als Zukunftskompetenz verstanden werden und welche Rolle sie für Zusammenarbeit, Führung und Gesundheit spielen.
Wir gehen dabei Fragen nach wie: Wie kann ein gesunder Umgang mit Emotionen im Arbeitsalltag gelingen? Welche Bedeutung haben sie für gute Zusammenarbeit? Und wie können Organisationen Räume schaffen, in denen Gefühle konstruktiv eingebracht werden.
Gemeinsam wollen wir erarbeiten, wie eine gute Balance zwischen Business und Menschlichkeit gelingen kann.
Impulsgeberin und Institution
Dejana Knezevic, Papilio gGmbH
Das Kompetenznetzwerk Chancengerechtigkeit ist ein Zusammenschluss von Bildung für alle e. V. (Freiburg), Kindersprachbrücke Jena e. V. (Jena), SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH (München), Ausbildung statt Abschiebung e. V. (Bonn) und dem Fachbereich Bildung und Integration der Stadt Cottbus. Mit freundlicher Unterstützung durch die DOHLE Stiftung.
